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為進一步推進高職（專科）教育教學工作，提升技術技能型人才培養(yǎng)質量，4月20日，我校召開高職（專科）人才培養(yǎng)方案制定研討會。校領導周湘浙、謝健、李益明出席研討會，學術事務部和各二級學院（部）負責人、相關專業(yè)負責人參加會議。會議邀請部分校外專家參會交流，會議由副校長李益明主持。

會上，學術事務部高級主管唐靖云介紹了我校制定高職（專科）人才培養(yǎng)方案的指導意見及工作推進日程安排。他指出，各專業(yè)在制定人才培養(yǎng)方案時要遵循“因材施教、分類培養(yǎng)”的育人理念，建立校企合作、工學結合的人才培養(yǎng)模式，優(yōu)化課程體系，精選課程內容，突出能力為先、知識為用的教學思想，強化實踐教學和應用技術的能力，落實創(chuàng)業(yè)教育特色辦學理念，打造創(chuàng)業(yè)教育的“溫商院”樣板。

校外專家就相關政策解讀、人才培養(yǎng)方案制定流程、課程體系及實踐教學環(huán)節(jié)設計等方面給出意見和建議，提出應著眼于服務本地經濟發(fā)展，以溫州產業(yè)發(fā)展的需求為突破口，契合產業(yè)轉型升級的現實需要來制定方案。

在聽取了大家的發(fā)言后，學校執(zhí)行校長、黨委書記周湘浙作總結講話。他強調打造“最優(yōu)服務學生的大學”品牌，要求我們在高職（專科）人才培養(yǎng)方案的制定中應貫徹OBE人才培養(yǎng)理念，運用反向思維、正向實施，參考行業(yè)標準，邀請行業(yè)專家參與，做好企業(yè)行業(yè)調研、畢業(yè)生跟蹤調研和在校生學情研究，分析和了解每位學生的需求，實施分類培養(yǎng)，強化實踐，以海外升學為亮點、以創(chuàng)業(yè)教育為特色，構建靈活多元的教學模式和評價模式，為學生提供最適合的教育，落實“立德樹人”的根本任務。

會上，副校長李益明要求各學院（部）認真學習教育部的相關文件精神，結合各專業(yè)的實際情況，提出切實可行的工作思路和方法，高質量地完成高職（專科）人才培養(yǎng)方案制定工作。