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溫度新聞客戶端:【求索】施好設計創(chuàng)新“肥” 精耕細作“地瓜田”

作者:涂征宇 吳耀來源:溫度新聞客戶端時間:2023-05-10 14:25:00

“地瓜經濟”是習近平總書記在浙江工作期間提出的一個著名理論,講的是:地瓜的藤蔓向四面八方延伸,汲取更多的陽光、雨露和養(yǎng)分,供養(yǎng)它根基部的塊莖,進而再長出新的分叉,形成螺旋向上的趨勢。如何護理好溫州本土根莖的生命力,提升溫州產品的競爭力,一直是黨委、政府和社會人士關心和關注的熱點。

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當今世界的經貿環(huán)境波瀾正泱,大機遇大風口不斷涌現(xiàn)。溫州與全國各城市一樣,也面臨著需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重挑戰(zhàn)。機遇與危機并存,更需要溫州“修煉內功”,提升“地瓜田”的肥力,進而提升溫州產品競爭力。設計賦能產業(yè)無論是從短、長期的發(fā)展維度,亦或是工匠精神的文化內涵建設,還是產學研人才隊伍培養(yǎng),都是提升溫州“地瓜田”肥力的好肥料。

細化“地瓜田”的采收機制

具體來說,溫州在地企業(yè)應當兼顧短期和長期的發(fā)展規(guī)劃。銷往世界各地的產品就是溫州“地瓜田”的藤蔓,向外延伸,讓溫州產業(yè)獲得“養(yǎng)分”。因此要謀劃“地瓜田”長短期的采收機制,引導“養(yǎng)分”回流企業(yè),再通過設計創(chuàng)新促進產品迭代,提升溫州企業(yè)的競爭力,達到產品-企業(yè)兩側螺旋遞進的發(fā)展勢頭。

在短期發(fā)展中,設計創(chuàng)新可以幫助企業(yè)快速提高產品的辨識度與競爭力,增加銷售額和市場份額,從而實現(xiàn)業(yè)績的快速增長。設計創(chuàng)新通過產品的質量、外觀、功能、服務體驗等多種形式體現(xiàn),以滿足消費者不斷變化的需求和偏好,進而擴大品牌影響力。創(chuàng)新的設計甚至可以推動一個新的市場的形成,創(chuàng)造出新的商業(yè)機會。如果同一行業(yè)內的多數企業(yè)形成通過設計創(chuàng)新來提高產品競爭力的勢頭,那么對于整個產業(yè)而言,產業(yè)的競爭力也提升了。

在長期發(fā)展中,設計創(chuàng)新的作用更多的是為企業(yè)和產業(yè)提供長期的持續(xù)發(fā)展動力。通過持續(xù)的設計創(chuàng)新,企業(yè)可以不斷提高產品的質量和技術含量,加強品牌的核心競爭力,形成一定的市場影響力。在產業(yè)層面,設計創(chuàng)新可以推動整個產業(yè)向更加高端化、智能化、環(huán)保化、文化內涵建設等方向發(fā)展,提高整個產業(yè)的國際競爭力和行業(yè)地位。進而推動產業(yè)升級,提高勞動生產率,推動產業(yè)結構的優(yōu)化升級,推動行業(yè)轉型升級,實現(xiàn)更加可持續(xù)的發(fā)展。

樹立行業(yè)從業(yè)者“自家田”的主人翁意識

設計創(chuàng)新在發(fā)揚工匠精神、建立行業(yè)從業(yè)者責任心有著密切的聯(lián)系。

一方面,通過提高產品的設計質量和技術含量,使產品更具價值和美感,為消費者提供更高質量的產品和服務。并加強職業(yè)技能培訓、技術創(chuàng)新研究、實踐經驗傳承等方式,促進行業(yè)從業(yè)者不斷提升自身技能和素質,凝練成工匠精神。企業(yè)在此過程中還可以通過設立獎勵制度、組織內部創(chuàng)新活動、與設計院校合作等方式,激勵員工提出更具創(chuàng)意和實用性的設計方案,提升從業(yè)者的獲得感,體現(xiàn)從業(yè)者的自我價值實現(xiàn),進而轉化為行業(yè)歸屬感與責任心。

另一方面,行業(yè)從業(yè)者的責任心也是推動設計創(chuàng)新的重要動力。只有深刻理解消費者需求和行業(yè)發(fā)展趨勢,才能通過設計創(chuàng)新來推動企業(yè)和產業(yè)的發(fā)展,同時也要保證產品的質量和安全,讓消費者放心購買和使用。在事實上,設計創(chuàng)新和行業(yè)從業(yè)者的責任心建立了一種相互促進的關系,共同推動產業(yè)的不斷發(fā)展和進步。這不僅能夠讓人們對工匠精神有更深刻的認識,也能夠引導人們更加重視工藝的重要性。

建立“地瓜田”的自灌溉系統(tǒng)

穩(wěn)定、長效、多維度的人才隊伍建設,是行業(yè)高效發(fā)展的基石。

目前,溫州大學、溫州商學院、溫州職業(yè)技術學院等高校都設有設計學相關專業(yè),是溫州創(chuàng)新創(chuàng)意人才的“蓄水池”。要落實畢業(yè)季的人力保障工作,將“水”引向溫州的“地瓜田”。鼓勵溫州企業(yè)通過“訂單班”“冠名班”和新型學徒等形式與院校提前簽訂人才協(xié)議。幫助溫州抓住大學生人才、設計創(chuàng)新人才;另一方面幫助院校接觸溫州產業(yè),了解產業(yè)用人痛點,培養(yǎng)符合溫州的產業(yè)特點的設計創(chuàng)新人才,推動溫州各行業(yè)的發(fā)展,實現(xiàn)“招生即招工,進校即進企”新局面。

以更高水平的開放格局去打造設計教育平臺,為設計專業(yè)類學生提供更好的學習環(huán)境和基礎條件設施。廣泛邀請國內外優(yōu)秀設計師“走進來”來溫教授設計課程;讓在職教師“走出去”,與業(yè)界、學界廣泛交流。從而提高溫州設計創(chuàng)新教育的國際化程度,打開溫州畢業(yè)生的國際化視野。辦好“市長杯”等工業(yè)設計大賽,以工業(yè)設計大賽為契機,向行業(yè)產業(yè)輸送優(yōu)秀的創(chuàng)新創(chuàng)意,轉化為實際的產品,同時向企業(yè)輸送“新鮮血液”。也為溫州學子提供一個平臺,能夠和國內外優(yōu)秀設計師前輩一起交流思想和展示作品,并借此提升學生的創(chuàng)新思維能力和設計水平,掌握創(chuàng)新的應用場景,從而推動創(chuàng)新成果產業(yè)化。

進一步加強產學研緊密合作,使院校、研究機構、本土企業(yè)相互學習了解。重點發(fā)展新型技術轉移組織、知識產權服務等機構,將創(chuàng)新成果轉化為產品或服務推向市場。此外,溫州還可以通過相關政策引導企業(yè)與科研機構合作研發(fā)新技術、新產品和新工藝,實現(xiàn)產業(yè)技術升級和創(chuàng)新發(fā)展,促進產業(yè)“地瓜田”枝繁葉茂。通過整合溫州各行業(yè)人員,如設計師、工程師、市場營銷專家等人才隊伍,鼓勵不同領域人才跨界交流,提高跨領域合作的能力和效果,促進不同產業(yè)間結下“連理枝”,優(yōu)化溫州產業(yè)布局、拓展產業(yè)鏈的長度,加快構建更具韌性、更有競爭力的“多極支撐”現(xiàn)代化產業(yè)體系。

我們不僅需要結合當下現(xiàn)實,快速反應;也要為建立長遠目標,探索積極有效的人才發(fā)展戰(zhàn)略、耕耘創(chuàng)新文化土壤、完善產學研協(xié)同發(fā)展機制,推進各行業(yè)共同的發(fā)展目標和愿景,在溫州這片“地瓜田”里實現(xiàn)“采”“種”“養(yǎng)”的良性循環(huán)。

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